Solliciteren is als het goed is niet iets wat je maandelijks doet.
Daarbij is het vaak spannend, zeker als je een baan graag wilt, want er hangt nogal wat vanaf.
Moa en Susanne de recruiters van Handhaving Support en Legal Support geven je graag wat tips.

📃 CV en motivatiebief
Zorg ervoor dat je CV up to date is en dat je werkervaring, opleidingen en competenties duidelijk beschreven staan.
Beschrijf in je motivatiebrief waarom jij geschikt bent voor de functie waar je op solliciteert.

🖥️ Een goede voorbereiding is het halve werk!
Klinkt heel cliché maar is echt zo.
Lees je in, in de vacature, de website, de werkgever en de branche
Bedenk vooraf wat je wilt weten van de werkgever zodat je vragen kan stellen. Stel vragen in je privékring hoe zij je zien, waar jouw kwaliteiten en valkuilen liggen. Oefen het gesprek van te voren, zo spreek je je antwoorden uit in plaats van dat ze alleen nog in je hoofd zitten.

💬 Het gesprek.
Kom op tijd op de afgesproken locatie.
Is het gesprek online? Zorg dan dat alles werkt en je op tijd klaar zit voor je gesprek. Leg je laptop aan de oplader, zorg dat je webcam en microfoon het doen.

👀 Eerste indruk.
Je hebt maar 1 kans om een eerste indruk te maken.
Zorg dat je er verzorgd uitziet en een eerste handdruk zegt vaak al veel.

👉🏼 Wees jezelf!
Weet wat je kwaliteiten zijn, maar ook wat je valkuilen zijn.
Gebruik voorbeelden om die te beargumenteren.

🗣️ Feedback
Vraag feedback aan het einde van het gesprek, zo kan je hier ook van leren.

Met deze tips ga je goed voorbereid het gesprek in. Een kandidaat die zich goed voorbereid maakt een fijne gesprekspartner en dat zorgt vaak dat het gesprek prettig verloopt. Ook niet onbelangrijk, hiermee vergroot je jouw kans om aangenomen te worden!